9月16日

在中國質(zhì)量（南京）大會上

第五屆中國質(zhì)量獎?wù)筋C發(fā)

太重職工樊志勤

被授予第五屆中國質(zhì)量獎提名獎

成為山西省唯一獲獎代表

值得一提的是

全國僅6人獲本屆個人表彰

質(zhì)量是企業(yè)的立身之本，管理是企業(yè)的生存之基。中國質(zhì)量獎是我國政府在質(zhì)量管理領(lǐng)域授予相關(guān)組織和個人的最高榮譽，每兩年評選一次，旨在推廣科學的質(zhì)量管理制度、模式和方法，傳播先進質(zhì)量理念，激勵引導(dǎo)全社會樹立質(zhì)量第一意識，加強全面質(zhì)量管理，促進質(zhì)量管理創(chuàng)新，以質(zhì)量支撐發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，加快建設(shè)質(zhì)量強國。

“這份榮譽不僅屬于我個人，更屬于太重集體?！狈厩诩拥乇硎?，正是依托太重平臺，他才有機會參與國家重大工程的焊接任務(wù)，探索新時代產(chǎn)業(yè)工人與機器人協(xié)作的新路徑。他“二十七年如一日”堅守崗位，從航天發(fā)射塔架到三峽工程，從西氣東輸管道到秦山核電站……近百套大國重器的背后，都有他的身影。通過學習應(yīng)用先進新技術(shù)，他持續(xù)開展技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)，優(yōu)化產(chǎn)品焊接工藝，破解難題搞創(chuàng)新，創(chuàng)建平臺傳幫帶，為保障太重產(chǎn)品質(zhì)量作出積極貢獻。樊志勤的成長經(jīng)歷，正是太重人在追趕超越新征程中不懈奮斗的代表與縮影。

質(zhì)量強則企業(yè)強，質(zhì)量興則企業(yè)興。近年來，公司堅持嚴把質(zhì)量“四個關(guān)口”，將六西格瑪、卓越績效等先進質(zhì)量管理理念融入生產(chǎn)經(jīng)營和項目建設(shè)，組織科技質(zhì)量大會、質(zhì)量月等質(zhì)量系列活動，大力實施全員、全流程、全要素質(zhì)量改進活動，營造出“人人重視質(zhì)量，人人參與質(zhì)量”的濃厚氛圍。同時，以數(shù)智化賦能質(zhì)量管理，建設(shè)全流程信息化管理平臺，通過數(shù)字化工藝平臺（MPM）、質(zhì)量管理模塊（QMS）、實驗室信息管理系統(tǒng)（LIMS）融合貫通，實現(xiàn)工藝質(zhì)量檢驗一體化管理，產(chǎn)品質(zhì)量保障躍上新的臺階，練就了高水平質(zhì)量管理的“強勁筋骨”。

從獲評“全國質(zhì)量標桿”到“用戶滿意企業(yè)”四星級評價，從“山西省質(zhì)量獎”到“中國質(zhì)量獎提名獎”……近年來，公司在質(zhì)量領(lǐng)域?qū)耀@殊榮，一項項桂冠映射出太重質(zhì)量的進階之路，也傳遞出“技術(shù)領(lǐng)先、質(zhì)量過硬、成本最低、交貨及時、服務(wù)周到”的太重品牌新形象。未來，太重將繼續(xù)加快質(zhì)量提升步伐，全力打造具有行業(yè)引領(lǐng)性的太重標準、太重質(zhì)量和太重品牌，為培育新質(zhì)生產(chǎn)力、推進新型工業(yè)化貢獻更多“太重精品”。